为进一步贯彻落实将新《职业教育法》作为优化学院制度体系重要指向标的要求，有针对性的开展制度建设，同时加强合法合规检查，将大行动中的“树正气”落实到贯彻执行法律法规和各项规章制度上来，提高学院管理法治化、科学化水平，切实发挥法治在学院管理中的突出作用，学院各部门深入开展了制度梳理和合法合规自查工作。
       认真开展制度梳理，扎实提升制度建设。学院按照废、改、并、立、留的原则，安排专人有针对性的开展制度建设，对照新《职业教育法》，新增和保留符合新形势新政策新要求的制度，修订内容不合时宜的制度，废止不符合发展要求的制度，确保学院各项制度与新《职业教育法》文件精神保持一致，与现行规章制度保持连贯性。经梳理整合，学院长期坚持制度共计209项，需要新增制度共计11项，需修订制度共计34项，需废止制度共计13项，需要合并制度共计4项。
       严格落实合法合规自查，营造法治校园环境。在此次合法合规排查工作中，学院将贯彻新《职业教育法》和制度梳理作为合法合规自查的重要内容，认真查摆责任范围内的不合法、不合规问题，边整改边提升，建立健全有关规章制度，及时堵塞工作漏洞，对发现的重大问题线索要第一时间报办公室，在全院形成抓法治促工作、抓工作强法治的良性循环。